幼兒園新錄 (21 集)
鄒育苗接手紅星幼兒園後，面對生源流失、教法老舊和設施老化等困境，決定推進改革。她聯合阮清禾、費守幼、常遠航等人，從遊戲化課程、保健管理、后勤維修和家園服務入手，逐步完善教學與管理制度。團隊在磨合和實際問題中持續改進，推動新舊教法融合，并培養年輕骨干獨立負責。三年后幼兒園成為示范點，開放真實流程供同行交流，園內重新滿員…
鄒育苗接手紅星幼兒園後，面對生源流失、教法老舊和設施老化等困境，決定推進改革。她聯合阮清禾、費守幼、常遠航等人，從遊戲化課程、保健管理、后勤維修和家園服務入手，逐步完善教學與管理制度。團隊在磨合和實際問題中持續改進，推動新舊教法融合，并培養年輕骨干獨立負責。三年后幼兒園成為示范點，開放真實流程供同行交流，園內重新滿員，老園煥發新生新活力。