私のリストラ騒動 (52話)
人事マネージャーの林冉は、会社の方針に従って大規模な人員整理をやり遂げたものの、任務完了後に不当解雇されてしまう。彼女は恨みに囚われることなく、積み上げてきた業界経験と人材ネットワークを武器に正当な手段で人材コンサルタントへと転身し、解雇された元同僚たちの再就職を支援した。人材流出によって経営危機に陥った前職の会社か…
人事マネージャーの林冉は、会社の方針に従って大規模な人員整理をやり遂げたものの、任務完了後に不当解雇されてしまう。彼女は恨みに囚われることなく、積み上げてきた業界経験と人材ネットワークを武器に正当な手段で人材コンサルタントへと転身し、解雇された元同僚たちの再就職を支援した。人材流出によって経営危機に陥った前職の会社から助けを求められると、彼女は冷静に対処し矜持を保ちながら職場の主導権を取り戻す。やがて人材の適正配置と組織改革を専門とするコンサルティング会社を立ち上げ、会社のコマから自らのキャリアを掌握するプロフェッショナルへと見事な転身を遂げた。
我的裁员风波 · My Layoff Storm