Rules Cannot Be Broken
Senior sales champion Lin Yuan was fired by the newly parachuted director Zhao Man for refusing to cook the books. During his downturn, he started driving a luxury ride-hailing car, and unexpectedly ran into Zhao Man attempting to "free-ride" his fare. When Zhao Man's malicious complaint failed, she instead caused havoc in a hotel and shattered a million-dollar antique. To evade compensation, she frantically spread rumors and smeared Lin Yuan. Facing full-scale online cyberbullying, Lin Yuan neither argued nor fussed, directly throwing out panoramic surveillance ironclad evidence, making Zhao Man instantly disgraced! What goes around comes around, watch how a grassroots worker adhering to bottom lines uses iron evidence to counter-kill the wicked female boss, making a comeback to the peak!
Main characters: Lin Yuan, Zhao Man
Supporting characters: Susu
Also known as: 规矩不能破
As regras não podem ser quebradas (57 episódios)
Lin Yuan, um campeão de vendas sênior, foi demitido pela recém-chegada diretora Zhao Man por se recusar a falsificar os livros contábeis. Durante sua…
Lin Yuan, um campeão de vendas sênior, foi demitido pela recém-chegada diretora Zhao Man por se recusar a falsificar os livros contábeis. Durante sua derrocada, ele começou a dirigir um carro de transporte de luxo por aplicativo e acabou encontrando por acaso Zhao Man, que tentava "pegar carona de graça" na tarifa. Quando a queixa maliciosa de Zhao Man falhou, ela causou estragos em um hotel e estilhaçou uma antiguidade de um milhão. Para evitar a indenização, ela espalhou freneticamente boatos e difamou Lin Yuan. Diante do cyberbullying em larga escala, Lin Yuan não discutiu nem fez escândalo, jogando diretamente provas irrefutáveis de vigilância panorâmica, fazendo com que Zhao Man caísse instantaneamente em desgraça! Aqui se faz, aqui se paga, veja como um trabalhador da base que adere aos seus princípios usa provas irrefutáveis para contra-atacar a chefe malvada e retornar triunfante ao topo!
规矩不能破 · Rules Cannot Be Broken