A 10-Million Achievement Can't Compare to a 50,000 Reimbursement
Lu Zhixing spent 50,000 yuan on a business dinner to secure long-term contracts with seven partner companies, bringing his company tens of millions in profits. But when he submitted the receipts for reimbursement, the finance manager, Xia Ling, rejected them on the grounds that the expenses exceeded the limit. His boss, Gu Lida, also turned against him on the spot, denying that he had ever promised full reimbursement and blaming Lu Zhixing for extravagance and waste. With his seriously ill father urgently needing surgery, Lu Zhixing was publicly demoted, had his salary cut, and lost his commission, becoming the laughingstock of the entire company. After reaching his breaking point, he exposed the truth in the clients' group chat. The seven company presidents collectively stood up for him, completely exposing Wansheng's hypocrisy and double standards.
Main characters: Lu Zhixing, Xia Ling, Gu Lida
Also known as: 千万功劳抵不上五万报销
Dieci Milioni di Meriti Non Valgono Quanto un Rimborso di Cinquantamila (34 episodi)
Lu Zhixing ha speso 50.000 yuan per una cena di lavoro, riuscendo a ottenere contratti a lungo termine con sette aziende partner e a portare alla sua società…
Lu Zhixing ha speso 50.000 yuan per una cena di lavoro, riuscendo a ottenere contratti a lungo termine con sette aziende partner e a portare alla sua società profitti per decine di milioni. Tuttavia, quando ha presentato le ricevute per ottenere il rimborso, Xia Ling, responsabile dell'amministrazione finanziaria, si è rifiutata di approvarlo sostenendo che la spesa superasse il limite consentito. Anche il suo capo, Gu Lida, ha cambiato improvvisamente atteggiamento: non solo ha negato di aver mai promesso il rimborso integrale delle spese effettive, ma ha anche attribuito a Lu Zhixing la colpa dello spreco di denaro. Con il padre gravemente malato e bisognoso di un intervento chirurgico urgente, Lu Zhixing è stato invece retrocesso e gli è stato ridotto lo stipendio davanti a tutti. Gli hanno persino revocato le provvigioni, trasformandolo nello zimbello dell'intera azienda. Quando non ha più potuto sopportarlo, ha rivelato la verità nella chat di gruppo dei clienti. I sette presidenti delle aziende partner si sono schierati tutti dalla sua parte, smascherando completamente l'ipocrisia e i doppi standard di Wansheng.
千万功劳抵不上五万报销 · A 10-Million Achievement Can't Compare to a 50,000 Reimbursement
Dieci Milioni di Meriti Non Valgono Quanto un Rimborso di Cinquantamila - Episodio 1