Landlords Band Together to Raise Rents, So I Move All 4,000 Employees Out of the Industrial Park
After eight years of operating, Hanhai Internet raises employee housing allowances to improve their living conditions. Unexpectedly, nearby landlords and real estate agents seize the opportunity to collude and raise rents, deliberately profiting from the employees' benefits. Faced with soaring rental costs, large numbers of employees choose to resign, hindering the company's growth. Lu gathers comprehensive evidence of the coordinated rent increases and launches a rental termination assistance channel to protect employees' rights. Meanwhile, he secures company-owned land on the East Bank to build a new headquarters campus, complete with free apartments, a cafeteria, and commuter shuttles. After the entire workforce relocates smoothly, employee turnover drops dramatically, the company's appeal to job seekers doubles, and the business continues to grow steadily.
Main characters: Lu
Also known as: 房东抱团涨租，我直接带四千员工搬空园区
Les Propriétaires s'Allient pour Augmenter les Loyers, Alors J'Emmène 4 000 Employés et Vide Tout le Parc Industriel (52 épisodes)
Après huit années d'activité, Hanhai Internet augmente les allocations logement de ses employés afin d'améliorer leurs conditions de vie. Mais les…
Après huit années d'activité, Hanhai Internet augmente les allocations logement de ses employés afin d'améliorer leurs conditions de vie. Mais les propriétaires et les agences immobilières des environs profitent de l'occasion pour s'entendre et augmenter simultanément les loyers, cherchant délibérément à tirer profit des avantages accordés aux salariés. Face à des loyers exorbitants, de nombreux employés choisissent de démissionner, freinant ainsi le développement de l'entreprise. Lu rassemble toutes les preuves de ces hausses concertées et met en place un service d'aide à la résiliation des baux afin de protéger les droits des employés. Parallèlement, il obtient un terrain appartenant à l'entreprise sur la rive est pour y construire un nouveau campus destiné au siège social, avec des appartements gratuits, une cantine et des navettes pour les trajets domicile-travail. Après le déménagement réussi de l'ensemble du personnel, le taux de départ des employés chute considérablement, l'attractivité de l'entreprise pour le recrutement double et l'activité poursuit sa croissance régulière.
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