Looked Down on by My Son's Fiancée, I Directly Take Back the Company

Looked Down on by My Son's Fiancée, I Directly Take Back the Company

89 episodesFullCompleted

Group Chairman Zhou Zhengchuan and his wife went to their son Zhou Yan's company to temporarily use the restroom, and were arrogantly blocked by the president's girlfriend Tang Manqing. This unexpected event unmasked the deep-rooted corporate ailment where "guessing the leaders' minds is more important than following regulations". Zhou Yan suddenly saw the light, took the initiative to reflect on management loopholes, accepted suspension of duties, and went deep into the warehouse, customer service, and after-sales grassroots to experience it for a year. He experienced frontline hardships, understood employee difficulties, and promoted the company to reshape its system. Frontline receptionist Chen Xiaoman, who stuck to her original intention, was promoted based on ability. A year later, Zhou Yan returned to his post, cast aside nepotism and privileges, and forged a brand-new corporate ethos that respects rules and values respect.

Main characters: Zhou Zhengchuan, Tang Manqing, Zhou Yan, Chen Xiaoman

Also known as: 被儿子未婚妻瞧不起,我直接收回公司

Watch episode 1

Oğlumun Nişanlısı Tarafından Hor Görülerek, Şirketi Doğrudan Geri Alıyorum (89 bölüm)

Grup başkanı Zhou Zhengchuan ve eşi, tuvaleti geçici olarak kullanmak için oğulları Zhou Yan'ın şirketine gittiler ve başkanın kız arkadaşı Tang Manqing…

Grup başkanı Zhou Zhengchuan ve eşi, tuvaleti geçici olarak kullanmak için oğulları Zhou Yan'ın şirketine gittiler ve başkanın kız arkadaşı Tang Manqing tarafından kibirli bir şekilde engellendiler. Bu beklenmedik olay, şirketteki "liderlerin aklını tahmin etmenin kurallara uymaktan daha önemli olduğu" kökleşmiş hastalığı gün yüzüne çıkardı. Zhou Yan birdenbire aydınlandı, yönetimdeki eksiklikleri aktif olarak gözden geçirdi, görevden uzaklaştırılmayı kabul etti ve bir yıl boyunca depo, müşteri hizmetleri ve satış sonrası taban birimlerinde deneyim kazandı. Ön saflardaki zorlukları bizzat yaşadı, çalışanların dertlerini anladı ve şirketin sistemini yeniden şekillendirmesini sağladı. Özünü koruyan resepsiyonist Chen Xiaoman yeteneği sayesinde terfi etti. Bir yıl sonra Zhou Yan görevine geri döndü, kişisel ayrıcalıkları bir kenara bıraktı ve kurallara uyan, saygıya değer veren yepyeni bir kurumsal kültür yarattı.

被儿子未婚妻瞧不起,我直接收回公司 · Looked Down on by My Son's Fiancée, I Directly Take Back the Company

Oğlumun Nişanlısı Tarafından Hor Görülerek, Şirketi Doğrudan Geri Alıyorum - Bölüm 1

Privacy Policy · Terms of Service